工厂里社保包括五险一金吗怎么查？

在我国的劳动法规定中，社保是用人单位必须为员工缴纳的一项福利，工厂里社保是否包括五险一金呢？如何查询自己的社保缴纳情况呢？下面就来为大家详细解答。

我们要明确五险一金的含义，五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，这六项中，前五项统称为“五险”，是社保的一部分，而住房公积金则不属于社保范畴。

工厂里的社保是否包括五险一金？

答案是肯定的，根据我国相关法律法规，用人单位必须为员工缴纳五险一金，这意味着，在工厂工作的员工，其社保应包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险这五险，以及住房公积金。

如何查询社保缴纳情况？

1、社保局查询：携带本人身份证、社保卡到当地社保局服务窗口查询，工作人员会帮助查询个人的社保缴纳情况，包括五险的缴纳基数、缴纳金额、缴纳时间等信息。

2、人力资源和社会保障网站查询：登录当地人力资源和社会保障局官方网站，通过“个人查询”入口进入，输入身份证号、密码（首次登录需设置密码）等信息，即可查询到个人的社保缴纳情况。

以下是一些详细的查询步骤：

1、登录网站：在浏览器中输入当地人力资源和社会保障局官方网站地址，进入官网。

2、找到个人查询入口：在网站首页找到“个人查询”或“网上服务大厅”等字样，点击进入。

3、注册账号：首次登录时，需要注册一个账号，按照页面提示，输入身份证号、手机号等信息，设置密码，完成注册。

4、登录查询：注册成功后，登录账号，进入个人查询页面，根据页面提示，输入需要查询的信息，如身份证号、密码等。

5、查询结果：登录成功后，可以看到个人的社保缴纳情况，包括五险的缴纳基数、缴纳金额、缴纳时间等。

3、社保服务热线查询：拨打当地的社保服务热线，按照语音提示操作，输入身份证号、密码等信息，即可查询社保缴纳情况。

4、社保APP查询：下载并安装当地社保局推出的官方APP，注册登录后，即可查询个人的社保缴纳情况。

工厂里的社保确实包括五险一金，员工可以通过以上途径查询自己的社保缴纳情况，了解自己的社保权益，有助于维护自身合法权益，在日常工作中，如果遇到社保问题，应及时与用人单位沟通，确保社保权益得到保障。